KRITER SOFTWARE mantiene una relación de colaboración con la patronal empresarial multisectorial Cecot a través de un estudio denominado “La capitalización de la formación continua en el contexto del aprendizaje a lo largo de la vida.La actitud de los trabajadores ante el reconocimiento y la acreditación de las competencias profesionales” que ha impulsado el Consorcio para la Formación Continua de la Generalitat de Cataluña (http://www.conforcat.cat/), que está llevando a cabo la empresa Hei, ocupación e innovación.

 Circunscrito en el ámbito sectorial de la informática, las telecomunicaciones, y la investigación y desarrollo, el estudio pretende obtener un diagnóstico preciso del estado actual de la cuestión, promoviendo actuaciones que mejoren el reconocimiento de los conocimientos adquiridos por los trabajadores de manera informal, al mismo tiempo que permite a las empresas aprovechar óptimamente las capacidades de sus Recursos Humanos.

Para asegurar la calidad y adecuación del proyecto a la realidad empresarial de estos sectores, es imprescindible incorporar información actualizada y fiable de las empresas, trabajadores, y otros agentes implicados. Es por este motivo que se han puesto en contacto con KRITER SOFTWARE para entrevistar a uno de sus trabajadores en calidad de experto en la materia.